Referenzen

in Düsseldorf und deutschlandweit
seit fast 20 Jahren

"Willst Du eine Garantie, dann kaufe einen Toaster!"

(Clint Eastwood)


Und Ja!

Wir arbeiten auch für Premium Automobilhersteller, Luxusgüter & die Bekleidungsindustrie, für die Chemiebranche, den Finanzsektor und auch Agenturen. Wir arbeiten für sehr große Konzerne, mittelständische Firmen, Privatpersonen & die Verwaltung, auch für die Haufe Akademie und die Akademie des Innenministeriums.

Seit 20 Jahren beraten wir und leiten wir Führungskräfteentwicklungen, Trainings & Prozesse - mit hunderten zufriedenen Teilnehmenden. 

Aber geht's nicht eigentlich um Vertrauen?
Dann überzeug Dich doch am besten direkt selbst:

Beispielprojekte

Führungskräfteentwicklung für die Verwaltung

Mit hunderten von Führungskräften arbeiten wir einem Projekt der Verwaltung und regen an Führung. Neu zu Denken. Bei vorgegeben, manchmal starren Strukturen, kein leichtes Unterfangen, umso schöner zu sehen, wie alte Muster aufbrechen können....

Online World-Cafe im virtuellen Raum

Großveranstaltung zu konzeptionieren und zu moderieren braucht ein hohes Maß an Taktgefühl und Struktur. In diesem Fall brauchten wir einen großen virtuellen Raum für 5 Veranstaltungen mit ca. 60-80 Führungskräften...

Leitbildentwicklung für eine Agentur

Um alle Beteiligten mitzunehmen, wollten wir den Prozess transparent und produktiv gestalten. Über verschiedene Hierarchiestufen hinweg haben wir den Leitbildprozess geleitet. So sind am Ende Bilder entstanden, mit denen sich jede*r auch identifizieren konnte.

Weitere Beispielhafte Projekte


  • Konzeption und Durchführung von Trainings, Führungskräftecoachings, Teamentwicklungs– und Veränderungsprozesse für einen großen Energiekonzern
  • verschiedene Trainings (incl. Konzeption), Teamentwicklungsprozesse, Ziel- und Strategieentwicklungsprozesse, Feedbackprozesse für einen Automobilzulieferer
  • Expertentrainings, Führungskräftetrainings und Leitung der Ausbildungen, Eignungsdiagnostik für einen Importeur
  • Konzeption und Durchführung eines Führungskräfteentwicklung-Programms für einen Bäder Betrieb
  • Führungskräfteentwicklung für ein Jobcenter (inzwischen 8. Reihe)
  • Führungskräfteentwicklung für eine Bank
  • Workshop zur Konfliktklärung der höheren Führungsebene eines Unternehmens der Finanzbranche
  • Projektleitung für eine Führungskräfte Großgruppenveranstaltung eines Pharmakonzerns mit der Beteiligung von 400 Führungskräften
  • Ausbildungen und Qualifizierung Handel, Konzeption eines Messetrainings und Qualifizierungstraining, Eignungsdiagnostik für einen Premium Automobilhersteller
  • Einzelcoachings für ein mittelständisches Unternehmen der Medienbranche
  • Begleitung eines Feedbackprozesses mit mehreren Workshops und Kreativmethoden der Stahlindustrie
  • Führungskräfteentwicklung für ein Technologieenternehmen mit dem Einsatz von Trainingsschauspielern
  • Begleitung eines Veränderungsprozesse mit mehren Workshops und strategischer Beratung einer Bausparkasse
  • Projektleitung einer großen Veranstaltung weiblicher Führungskräfte
  • Begleitung eines Fusionsprozesses für ein Krankenhaus, Leitung der Steuergruppe, Durchführung von Hearings
  • Konzeption und Durchführung eines Entwicklungsprozesses und Moderation von Teamsitzungen einer großen Arztpraxis
  • Trainings für die Teamleiterebene einer Kreativ-Agentur
  • Mitarbeit in verschiedenen Beratungsprojekten für Verwaltung und Ministerien
  • Durchführung vieler Präsenz- und Online-Trainings mit verschiedenen und heterogenen Zielgruppen eines großen Weiterbildungsanbieters



“Stephanie Markstahler ist eine fachlich und sozial hochkompetente Trainerin. Sie hat mich immer wieder durch Ihre positive Trainerausstrahlung, ihr kompetentes Auftreten und Ihr unermüdliches Engagement für unsere Seminarteilnehmer am Standort überzeugt. Viele Seminarteilnehmer ihrer Präsentations,- und Konfliktmanagement ,-und Soziale Kompetenz-Trainings sagten nach dem Training bei Stephanie Markstahler, sie hätten selten solch ein inhaltsreiches, bedarfsorientiertes und professionelles Training erlebt wie bei ihr. Ich bin immer wieder begeistert wie flexibel, teilnehmerorientiert und mit viel Herzblut Stephanie Markstahler ihre Trainings gestaltet. Danke an dieser Stelle.”

Anna Laura Buchmann, Personalentwicklerin


"Ich habe Stephanie Markstahler als Mitveranstalterin und Trainerin/Coach auf einem mehrtägigen Seminar im Bereich Persönlichkeitsentwicklung kennengelernt.
Frau Markstahler hat mich dort dadurch beeindruckt, dass Sie einerseits sehr ruhig und besonnen und mit viel menschlicher Wärme bewusst zurückgenommen als Coach agiert hat, bei Bedarf und auf Bitten jedoch auch sehr effizient “prozessführend” und mit inhaltlichen Vorschlägen und Angeboten den Gesamtprozess und das Weiterkommen jedes einzelnen unterstützt hat.
Ich habe Feedback und Verhaltensvorschläge von Frau Markstahler als sehr zielführend und angenehm empfunden und die meisten Punkte für mich annehmen können (was mir nicht bei vielen Feedbacks passiert:-).
Ich glaube, das Frau Markstahler sehr erfolgreich mit einer großen Bandbreite von Teams und mit unterschiedlichsten Individuen arbeiten kann.

Rolf Hamacher, Teilnehmer & Coach

“Ich habe Frau Markstahler als sehr kompetente Trainerin kennenlernen dürfen. Sie konnte das Thema interessant und mit geschicktem Umgang div. Medien vermitteln. Bei der für das Thema recht knapp bemessenen Zeit des Trainings, konnte sie dennoch auf jeden individuell eingehen und mit praktischen Beispielen die Thematik vertiefen. Ich habe auch kurz darauf die Thematik schon erfolgreich in meinem Umfeld einsetzen können. Vielen Dank!”

Matthias Büttner, Seminarteilnehmer

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